Beamtentalk.de

Hallo zusammen,

auch wenn das Thema bestimmt schon öfters diskutiert wurde, interessiert mich Eure Empfehlung in meinem persönlichen Fall. Zum Sachverhalt: Ich könnte ein Studium zum Stadtinspektor dieses Jahr beginnen. Ich bin jedoch bereits 36 Jahre alt. Einstieg wäre dann nach dem Studium a9. Parallel liegt mir ein Angebot für eine E11 Stelle Stufe 3 in einem IT-Betrieb vor. Ich habe außerdem einen Master in Betriebswirtschaft. Im Entgelt unterscheiden sich die Nettogehälter ja nicht besonders, mit der Ausnahme dass ich noch 300 bis 400 Euro PKV zahlen muss bei der A9 Stelle. Diese ist jedoch direkt bei mir im Ort, so dass hier Fahrtkosten entfallen. Da die E11 Stelle jedoch weiter weg ist, rechne ich hier auch mit monatlich 200 Euro Fahrtkosten.

Mir geht es darum, was jetzt mehr Sinn machen würde. Ich denke, als Angestellter könnte die Chance bestehen, mal in E13 aufzusteigen. Als A9 hat man ja generell diesen Laufbahnzwang. Jedoch ist bei der E11er Stelle keine betriebliche Altersvorsorge möglich. Vielleicht läuft es im Endeffekt alles auf dasselbe hinaus? Habe ich hier einen Denkfehler? Was würdet Ihr mir empfehlen?

Danke im Voraus!

Gamma hat geschrieben: ↑7. Mai 2020, 12:07 Jedoch ist bei der E11er Stelle keine betriebliche Altersvorsorge möglich.

Wie bitte ???

Wenn sich die ausgeübte Tätigkeit nicht ändert, wird es keine Höhergruppierung von E11 nach E13 geben können. Als Beamter auf einem gebündelten Dienstposten ist jedoch bei normaler Arbeitsleistung und Beurteilung eine spätere Beförderung zumindest bis nach A10 wahrscheinlich.

Naja, aber der finanzielle Verlust, der mir durch das Studium entsteht, ist schon enorm. Die Frage ist daher, ob es sich lohnt.

Gamma hat geschrieben: ↑8. Mai 2020, 07:33 Naja, aber der finanzielle Verlust, der mir durch das Studium entsteht, ist schon enorm. Die Frage ist daher, ob es sich lohnt.

Was würdet Ihr mir empfehlen?

Bleib Angestellter.